Le temps de la réintégration des non-vaccinés est venu ! | Caroline FIAT

madame la présidente madame la ministre madame la Présidente de la Commission chers collègues je suis heureuse de pouvoir vous présenter notre proposition de loi sur la réintégration des personnels novaxinés moyennant un protocole sanitaire strict je vais le répéter plusieurs fois pour tenter de faire fonctionner la pédagogie de la répétition notre proposition de loi ne remet pas en cause l'obligation vaccinale je répète notre proposition de loi ne remet pas en cause l'obligation vaccinale ainsi si nous sommes naturellement ouverts au débat merci de ne pas vous retrancher sans cesse derrière cet argumentation comme ce fut le cas en commission pour juger défavorablement ce texte je ne suis pas devenu anti-sillance je ne suis pas devenu anti-vaccin dois-je rappeler ici que j'ai été personnellement menacé pour avoir remercié le directeur de mon CHRU d'avoir fait sauter la contrainte vaccinelle l'âge de la pour le vaccin en janvier 2021 j'ai été menacée chers collègues à l'époque beaucoup d'entre vous s'interrogeaient d'ailleurs sur le fait de se faire vacciner alors que je fuis parmi les premiers à recevoir ce vaccin merci donc de ne pas faire de caricature personne sur nos bancs nous écoutons ce que nous disent les scientifiques nous le prenons en compte c'est bien pour cela c'est bien pour cela s'il vous plaît nous avons fait examiner notre protocole par les autorités sanitaires il a ainsi reçu une validation de la part de la Haute Autorité de la santé en commission j'ai d'ailleurs entendu tout et son contraire un député de la minorité présidentielle a évoquer que le protocole ne protégerait pas or ce protocole est précisément celui mis en place par Monsieur Castex alors Premier ministre par conséquent soit le gouvernement a menti sur l'efficacité de ce protocole soit vous faites aujourd'hui preuve d'une grande mauvaise foi car il s'agit d'une proposition de loi de la France insoumise ensuite pour vous opposer à cette proposition vous rétorquer qu'elle ne concerne que très peu de monde mais en même temps vous expliquez que le protocole va coûter beaucoup trop cher les deux informations sont incompatibles de plus comme je l'ai déjà évoqué chaque personne compte demandez un directeur d'epad par exemple la différence au quotidien avec une ou deux personnes de plus dans ses équipes cela permet entre autres que chacun puisse décemment bénéficier d'heures et jours de repos et prendre soin plus dignement des résidents la situation de notre système de santé de et de nos secours est très préoccupante nos personnels sont plus que jamais au bord de la rupture et tous nos concitoyens pâtissent d'une situation catastrophique chers s'il vous plaît je sais vous êtes impatiente de vous exprimer ça tombe bien la discussion générale arrive mais pour l'instant madame la rapporteur à celle la parole plus liée aujourd'hui la pénurie de personnel dans nos établissements de santé à l'heure où des services entiers doivent fermer où l'on trie nos enfants à soigner face à l'épidémie de bronchiolite qui sévit actuellement la semaine dernière encore un homme est décédé sur un brancard dans un couloir à l'hôpital de Saint-Malo alors qu'une alerte avait été lancée sur le manque des personnels ces scènes sont inacceptables les services de secours et notamment les pompiers rencontrent les mêmes difficultés mobiliser sans relâche face au mégafeux qui ont touché la France ils ont connu un été épuisant dans un contexte de dérèglement climatique ils sont amenés à toujours plus mobilisés la situation est particulièrement dramatique en outre-mer où les appels à la réserve sanitaire se multiplient en même temps que les tensions sociales si le nombre exact de suspendus est difficile à trouver la réalité sur le terrain est frappante dans ce contexte chaque personne compte pour rejeter notre proposition de loi certains argumentent également en expliquant qu'elles ne réglera pas le problème de pénurie de personnel évidemment que nous en sommes conscients qu'il faudrait bien plus que notre texte pour rattraper des décennies de cases de nos services publics je vous renvoie toutes les propositions de notre groupe en la matière notre proposition de loi suggère donc une porte de sortie acceptable pour toutes ces personnes il ne s'agit pas de les réintégrer comme si de rien n'était mais de prendre en compte que nous avons besoin de et qu'il souhaite revenir pour exercer ce métier qu'ils aiment en outre la question se posera inévitablement puisqu'il ne sera pas possible de laisser toutes ces personnes en errance dans un statut qui paraît juridiquement flou malheureusement la crise de confiance est profonde et l'incompréhension règne de part et d'autre après plus d'un an de mise au banc de ses personnels malgré leur souhait de prendre soin leur vocation les personnels suspendus Penta comprendre le rejet persistant dont ils font l'objet alors même que la plus grande partie des personnels vaccinées dont je fais partie n'est plus à jour sur le plan vaccinal et que l'on fait appel à des renforts étrangers qui échappent eux à l'obligation vaccinale notre proposition de loi vise à sortir de cette situation par le haut sans aucun dogmatisme elle prévoit de réintégrer ces personnels dans le cadre d'un protoscope sanitaire renforcé elle est basée sur une approche scientifique et s'inscrit dans une démarche de responsabilité de plus elle sera temporaire en attendant qu'une solution durable soit trouvée à débat caricaturé serait donc injustifié finalement la réintégration des personnels suspendus permettra de renouer avec la stratégie du convaincre convaincre plutôt que de contraindre préconisés par l'Organisation Mondiale de la Santé chers collègues j'espère que ce texte fera consensus je sais que certains sont venus de loin pour le voter aujourd'hui nous revient de prendre cette décision politique je vous remercie je vous remercie [Applaudissements]